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出什么对自己不利的传闻。

    不过尽管简博明不提开除顾良的事，顾良也决定离职了。

    他先给老李提了离职的事，再用内部办公系统提了离职流程，事情到这里都很好办。

    离职环节中最难办的事，是对自己一手搭建的部门、一手带起来的下属们告别。

    晚上顾良请了一个部门的人吃饭，饭后说了这件事，大家普遍挺伤感的，那几个小姑娘全都哭了，尤其曾雯雯是哭得最厉害的，哭哭啼啼说：“是不是我那天犯了错你才要走啊？”

    “不是。是我在这个位置坐很久了，早就想换个环境，找点突破了。宁越的平台不错，你们好好干，以后一定前途光明。工作生活里有问题，依然可以找我。”

    顾良说的是实话，二世祖争权的事，毕竟只牵扯高层和部分中层的利益，这帮孩子们不会受多大波及。就算宁越被折腾黄了，瘦死的骆驼比马大，再撑个五年不成问题。而这五年里，宁越还是个很好的平台，他们留在这里能学到不少东西。

    抽空去淮余跟高倾和人事见了一面，确定了薪酬待遇，签了合同，再花两周时间完成了工作的交接，十月下旬，顾良正式成为了淮余集团的员工。

    顾良一开始帮杨夜处理的还是收购华茂之后的架构和人员调整事项。

    大概花了一个多月时间，这部分工作总算完成，顾良就和大家一起搬办公区了。

    刚收购华茂的时候，淮余过来了一部分人，和华茂还能留下的老员工一起在华茂的老写字楼这里办事。现在架构彻底调整完成，大家要一起搬到淮余总部。

    总部那边重新规划了办公区，华茂大部分能留下的老员工都搬了过来。

    至于华茂老的写字楼，杨夜留了一层用于自家员工办公，因为写字楼旁边有个大卖场就是华茂一家盈利还不错的老店，这些员工需留在那里管理店面。剩下的楼层，则都租了出去。

    如此又过了一个多月，时间走到快十二月。

    比起从前，杨夜这段时间轻松了不少。首先是他上次出事儿后，他爹亲自面试了几个高管接管不同的业务；其次就是他现在有了顾良的分担。

    杨夜越来越觉得，自己聘顾良为助理的决定简直英明神武。

    顾良懂业务、够严谨、工作极为有条理，看合同什么的也够靠谱，比价格高、还不一定专业的外聘律师好用多了。

    再说了，现在顾良办公室就在他隔壁。杨夜自己的大办公室保密性很高，门上有密码锁，但顾良的办公室靠门这一边用的是钢化玻璃。杨夜走出自己办公室，走到玻璃前一望，就能看见在认真办公的顾总助。